河北中医肝病医院——全力打造学习型医院

　　河北中医肝病医院努力营造学习、学术氛围——院领导身先士卒，带头学习，善于学习，自觉的把学习纳入日常工作的议事日程，并渗透到自己的生活中去；一个人人勤奋学习，个个争先创优的良好局面已经形成，全力打造学习型医院。 “形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。”这是十六大确立的全面建设小康社会奋斗目标的一项重要内容，也是十六大报告提出的一个新思想、新观点。

　　该院认真贯彻党的“十六大”提出的这一新思想，新观点，把全力打造学习型医院作为医院整体工作的重中之重。院长耿兰书年近花甲，在繁重的临床救治和带领专家课题组科研攻关的同时，还坚持每天挤出一个小时的时间钻研业务；束华副院长正在北京大学举办的“中国民营企业高级管理特训班”进修深造，感触颇深。他说：特训班授课的老师都是世界上著名的民营企业研究专家和国内外成功知名企业的老总们，把当今国际先进的管理理念和操作性很强的实战经验传授给学员。通过学习，让我耳目一新，大开眼界，可谓受益非浅……

　　积极开展活动活动,促进建立全员学习、终身学习的有效制度。从去年4月份起，在全院医护人员中全面开展了医学基本理论、基本知识和基本技能的“三基”培训工作；100余名临床治疗专家和医护工作者，有组织有计划地投入了系统的基础理论学习，并组织了3次系统考试和两次全体医护人员专业理论知识竞赛活动；采取“请进来、走出去”等多种形式，开展业务讲座和临床现场观摩11次；派出业务和管理骨干赴北京、上海、广州等地参观交流及研讨共计20人次。另外，引导并鼓励全体职工开展“每日自学一小时”活动，形成制度化。

　　把学习与本职工作有机结合起来——各位专家和一线临床医师在自学巩固“三基”的同时，汲取新医学科技成果，借鉴先进临床诊治经验；广大护理人员把吸收同仁鲜活实用的创新做法与该院的服务有机结合起来；管理人员将他人的成功管理模式与自身的有效管理经验相辅相成，融会贯通，取长补短，互为补充，进而将学习、技能和业绩有效挂钩，形成激励机制。

　　目前，该院学习蔚然成风，形成了人人勤奋学习、个个争先创优的良好局面。近，该院又召开了“2003年进一步加强学习、提高技能动员部署大会”，要求全院职工在勤奋学习初见成效的同时，具体拟订自己的阶段学习计划和长期学习目标，把业已形成的浓厚学习气氛进一步引向深入，全力打造学习型骨干民营医院，为推动我省的精神文明建设和加快全面建设小康社会的步伐做出更加突出的贡献。

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